Graceful អនុវត្តគោលនយោបាយយុទ្ធសាស្ត្រនៃ "ការអភិវឌ្ឍន៍ទេពកោសល្យ" ហើយបុគ្គលិកគឺជាប្រភពថាមពលសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍសហគ្រាស។ក្រុមហ៊ុនតែងតែទទូចលើគោលការណ៍នៃការងារ "មនុស្សដែលមានទេពកោសល្យ និងគុណធម៌នឹងត្រូវបានប្រើប្រាស់ មនុស្សដែលមានទេពកោសល្យ និងគ្មានគុណធម៌នឹងត្រូវបានគ្រប់គ្រង និងប្រើប្រាស់ មនុស្សដែលមានគុណធម៌ និងគ្មានទេពកោសល្យនឹងត្រូវបានដាំដុះ និងប្រើប្រាស់ មនុស្សដែលគ្មានទេពកោសល្យ និងគ្មានគុណធម៌។ នឹងមិនត្រូវបានប្រើយ៉ាងដាច់ខាត»។ក្រុមហ៊ុនបានបង្កើតប្រព័ន្ធគ្រប់គ្រងធនធានមនុស្សជាប្រព័ន្ធនៅក្នុង "ការជ្រើសរើស ការជ្រើសរើស ការប្រើប្រាស់ ការរក្សាទុក និងការបណ្តុះបណ្តាល" នៃទេពកោសល្យ និងរៀបចំផែនការអភិវឌ្ឍអាជីពសម្រាប់បុគ្គលិកម្នាក់ៗ។
បច្ចុប្បន្ននេះ Graceful មានបុគ្គលិកជាង 800 នាក់ ដែលក្នុងនោះជាង 600 នាក់គឺជាអ្នកបច្ចេកទេសអាជីព ដែលស្មើនឹងជាង 80% ។
Graceful Dental ប្តេជ្ញាកសាង "ក្រុមវរជន និងចុះសម្រុងគ្នា" - ក្រោមផែនការអភិវឌ្ឍន៍ជាយុទ្ធសាស្រ្តរបស់ក្រុមហ៊ុន ប្រជាជន Graceful អាចផ្តល់ការលេងពេញលេញដល់ទេពកោសល្យរបស់ពួកគេ និងបំពេញរាល់បញ្ហាប្រឈមរួមគ្នាជាមួយក្រុម។ក្រុមគឺជាវេទិកាសម្រាប់មនុស្សដើម្បីសម្រេចបាននូវរបកគំហើញ និងឆ្លងផុតពីខ្លួនឯង ហើយអំណាចនៃក្រុមក៏កាន់តែខ្លាំង!នៅក្នុងក្រុមនេះ Graceful people មានមោទនភាពចំពោះ Graceful ហើយ Meljing ពិតជាអស្ចារ្យដោយសារតែខ្ញុំ!
